Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia
Ufficio X – Ambito Territoriale di Bergamo
Area A – Gestione delle Risorse Umane della Scuola
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Prot. n. MIUR AOO USPBG R.U. -U n. 2559/C3a
Bergamo, 09 marzo 2012

Oggetto: Mobilità personale docente, educativo ed ATA – anno scolastico 2012/2013 – Indicazioni operative

In riferimento agli artt. 10, 18 e 25 dell’O.M. n. 20 del 5.03.2012, Prot. n. AOODGPER 1681, sulla mobilità, relativi agli adempimenti di competenza delle segreterie scolastiche, con la presente nota si intendono  evidenziare alcuni aspetti particolarmente rilevanti ai fini della corretta partecipazione alle operazioni di mobilità del personale docente, educativo ed ATA.

1. Il diritto al rientro nella scuola o comune di precedente titolarità del personale trasferito d’ufficio viene esteso  a otto anni, solo in presenza della relativa domanda di mobilità in ciascun anno scolastico.
2. E’ fatto salvo il riconoscimento del servizio prestato fino al 31.8.2008 nelle scuole paritarie primarie che abbiano mantenuto lo status di parificate congiuntamente a quello di paritarie e del servizio comunque prestato nelle scuole paritarie dell’infanzia comunali. Tali condizioni dovranno essere riportate nel certificato di servizio o dichiarazione personale.
3. Il servizio prestato nelle scuole materne non statali (ad eccezione di quelle gestite da Enti Pubblici – I.P.A.B.-) non  è valutabile a meno che non sia già stato valutato in carriera. Tale condizione dovrà essere documentata con dichiarazione da cui risulti il numero e la data del decreto di carriera con il quale tale servizio è stato riconosciuto.
4. La  precedenza di cui all’art. 33 c. 5 e 7 della L. 104/92, nel caso di figlio che assiste un genitore in qualità di referente unico, la precedenza viene riconosciuta in presenza di tutte le condizioni previste al punto V dell’art. 7 del CCNI.. In particolare la precedenza, valida solo per la mobilità in ambito provinciale,  è subordinata alla condizione che il predetto figlio sia anche l’unico figlio ad aver chiesto di fruire per  l’intero anno scolastico in cui si presenta la domanda di mobilità, dei 3 giorni di permesso retribuito mensile per l’assistenza ovvero del congedo straordinario ai sensi dell’art. 42 comma 5 del D.L.vo 151/2001.

Tutti i docenti immessi in ruolo con decorrenza giuridica 01.09.2010 o 01/09/2011, al fine di ottenere la sede di titolarità, sono tenuti a presentare domanda di mobilità, in caso contrario verranno trasferiti d’ufficio con punti zero.

Tutti i docenti che presentano domanda di mobilità professionale devono dichiarare di aver superato il periodo di prova.

Per quanto riguarda le domande di mobilità del personale docente, educativo ed ATA si raccomanda l’attenta verifica da parte delle Istituzioni Scolastiche della congruità degli allegati dichiarati e delle certificazioni allegate in cartaceo, ove necessarie, (certificazioni attestanti lo stato di disabilità L. 104/92 ), invitando gli interessati a regolarizzare entro i termini di scadenza.

Successivamente alla data di scadenza per la presentazione delle domande fissata al 30.03.2012  non sarà  più consentito integrare o modificare la documentazione allegata, pertanto in nessun caso l’Ufficio procederà alla regolarizzazione di documentazione incompleta.

Le domande di mobilità  per la scuola dell’infanzia, primaria, secondaria di I e II grado dovranno essere compilate esclusivamente on-line e trasmesse via web alla scuola di servizio o in mancanza all’Ambito territoriale di appartenenza . A tal fine con nota MIUR n. 1132 del 16.2.2012 sono state date indicazioni sull’utilizzo di tale modalità.

Tale procedura è consentita esclusivamente per le domande volontarie presentate entro il termine di scadenza. Pertanto le domande presentate dal personale dichiarato soprannumerario dopo la  scadenza del termine del 30 marzo 2012 o dal personale destinatario di nomina giuridica a tempo indeterminato individuato successivamente al termine di presentazione delle domande di mobilità dovranno essere presentate su modello cartaceo.

Le istituzioni scolastiche, dopo le verifiche di competenza, invieranno le domande via web provvedendo, altresì, a trasmettere solamente le certificazioni cartacee con raccomandata  all’Ufficio Territoriale competente subito dopo la scadenza della presentazione delle domande da parte degli interessati ( 30.03.2012). Per la scuola primaria la documentazione dovrà essere consegnata a mano entro il 6 aprile.

Le domande di mobilità relative al rimanente personale educativo e personale ATA saranno invece trasmesse in ORIGINALE ai competenti Uffici Organici e Mobilita’, anche con consegna a mano, entro la data del 18 aprile p. v.

Le SS.LL. tratterranno copia delle domande stesse per l’inserimento al SIDI nei termini che saranno successivamente comunicati dal gestore del servizio informativo del MIUR.

Con apposita comunicazione, inviata per e-mail all’indirizzo di posta elettronica ministeriale dell’istituzione scolastica (dominio: istruzione.it), le SS.LL. saranno invitate a stampare le lettere di notifica, utilizzando gli appositi percorsi e, dopo aver controllato che in calce alle stesse sia indicata l’avvenuta convalida di quest’Ufficio, provvederanno alla contestuale notifica agli interessati.

Al fine di agevolare la compilazione delle domande di mobilità, in alternativa agli allegati  all’O.M., è possibile utilizzare gli allegati predisposti dalll’Ufficio.

Si coglie l’occasione per invitare le SS.LL. a rendere disponibile la graduatoria d’istituto entro la data fissata dalla predetta O.M. sulla mobilità, al fine di individuare tempestivamente gli eventuali soprannumerari in Organico di Diritto per l’a.s. 2012/2013.

Si ringrazia per la consueta collaborazione.

Il dirigente
Patrizia Graziani

Personale Docente

Personale ATA

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